Über die Gladwell Academy

Wer sind wir

Seit der Gründung unseres Unternehmens im Jahr 2014 ist die Gladwell Academy eine führende Institution bei der Beratung und Durchführung agiler Transformationen. Wir haben dies durch unsere zahlreichen SAFe Trainings und firmeninternen Training, Coaching und Beratungsaufträgen in global operierenden Unternehmen erreicht.

Unser umfangreiches Leistungs-Portfolios, sowie die Vielfalt an Möglichkeiten, um zu gewährleisten, dass Einzelpersonen und Unternehmen weiter wachsen und der Konkurrenz einen Schritt voraus sind, hat den Erfolg der Gladwell Academy im Bereich Agile Transformationen begründet. Wir sind vor allem für unsere Expertise mit dem Scaled Agile Framework (SAFe) bekannt und haben das Framework als einer der ersten in Europa und Indien eingeführt.

We practice what we preach

Die Basis unseres Erfolges in einem so relativ kurzen Zeitraum und auf so globaler Ebene dient als Visitenkarte des Unternehmens und ist so offensichtlich, wie es scheint: agiles Arbeiten! Die Gladwell Academy basiert auf funktionsübergreifenden, selbstorganisierenden Teams mit Mitarbeitern aus verschiedenen Bereichen. Von der Produktion bis zur Softwareentwicklung, sowie Ingenieure und bis hin zum Kultursektor.

Wir alle arbeiten immer zusammen, um dedizierte Ziele zu erreichen und messbare Ergebnisse in zeitlich definierten Schritten zu liefern. Ausgehend von der Idee, „Practise what you preach“, übernehmen unsere Trainer und Berater eine aktive Rolle in der Unternehmenswelt und bringen ihre einzigartigen Erfahrungen in Trainings und Beratungen ein.

Warum besteht die Notwendigkeit für Agilität

Wir selbst verstehen und erleben, dass die Umsetzung von Business Agilität und digitaler Transformation zu einer Notwendigkeit für Unternehmen geworden ist. Der einzige Weg, um in einem hart umkämpften und sich ständig verändernden globalen Markt erfolgreich zu sein, besteht darin, in reaktionsschneller Antizipation und nicht mehr in reaktiver Reaktionsfähigkeit zu arbeiten. Dies erfordert eine ständige Anpassung, die Bewertung unserer selbst und unseres Geschäftsverlaufs. Klare und messbare Ziele setzen, aber die Flexibilität bewahren, neue Entwicklungen einzubeziehen. Die Fähigkeit, sich um den Wert herum selbst zu organisieren, ist das, was ein agiles Unternehmen wirklich auszeichnet.

Was uns antreibt

Wie unsere CEO Miranda Goossens es ausdrückt: „Was uns alle bei der Gladwell Academy antreibt, ist es, die globalen Führungskräfte für das Geschäft von morgen auszubilden und auszurüsten. Wir sind hier, um diese Menschen zu coachen, zu betreuen und zu unterstützen. Wir glauben an eine gut gemachte Arbeit, und unser Erfolg spiegelt sich darin wider, dass diese Führungskräfte die agilen Transformationen übernehmen und sie sich zu eigen machen. Wir sind hier, um ihnen die richtigen Werkzeuge für den Erfolg an die Hand zu geben und ihnen einen kleinen Schubs in die richtige Richtung zu geben.“

Erfahrene Trainer

Wir sind stolz darauf, ein starkes Team zertifizierter Experten im Bereich der digitalen Transformation im Team zu haben.

Mit Büros in Amsterdam, Frankfurt, Paris und Bangalore können wir jederzeit und überall erstklassige, praktische Trainings und Coachings anbieten. Unsere international erfahrenen Trainer & Coaches sprechen fließend Englisch und oft auch eine oder mehrere andere Sprachen.

Wo auch immer Ihr Stand der Transformation ist, wir holen Sie da ab und begleiten Sie in eine neue Welt des Arbeitens.

Trainingsprogramme auf hohem Niveau

Alle unsere Programme sind so konzipiert, dass sie erstklassige Lernergebnisse liefern, unterstützt durch High-End-Lerneinrichtungen.

Weltweit verfügbar

Da Trainings-Programme regelmäßig an Standorten auf der ganzen Welt bereitgestellt werden, gibt es immer eine Option in der Nähe Ihres Standorts.

Unsere Trainer: die Experten auf ihrem Gebiet

Wir sind stolz auf unser engmaschiges Team von internen Trainern und ein eng kuratiertes Netzwerk von Top-Trainern, die auf Abruf zur Verfügung stehen.

Die Gladwell Academy ist Teil der Highberg Group, einem Dach, das es uns ermöglicht, kontinuierlich mit den hochqualifizierten Beratern von BlinkLane, HouseOfPerformance und der Schickler Unternehmensberatung zu kommunizieren. Darüber hinaus sind wir mit Trainern, die fließend Deutsch (auch Schweitzer-Deutsch), Englisch, Spanisch, Französisch, Portugiesisch und Niederländisch sprechen, in allen Teilen der Welt bestens vertraut.

Interne Akademien

Bei mehreren Kunden haben wir die Aufgabe übernommen, ganze interne Trainingsakademien aufzubauen und Tausende von Menschen in den unterschiedlichsten Rollen und Wissensstufen weiterzubilden.